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进入一月，离过年不远了，全国各企业的年会也差不多准备开办了你是否也有这样的疑惑，为什么中国企业这么喜欢办年会？企业每年热衷办年会的原因其实试着从企业/老板的角度出发，很容易就能找到他们热衷办年会的原因第一点也是最重要的是

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展现公司的实力，每次开年会拍照是少不了的，几乎每个公司都会请摄影师全程跟着拍，这些都是老板们发朋友圈的重要素材目的就是给客户看昆山舞台出租公司推荐电话，给外人看，我们的实力多么厉害，我们有这么多人，我们的精神面貌多好，发展势头强劲……。

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在很多老板眼中，年会就是面子，甭管办得好不好，必须要有。

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第二点是对内总结肯定员工一年的努力，同步一下各部门的业绩与下年计划，加强一下员工对公司的信心顺便让员工之间互相熟悉一下，加强凝聚力，促进各部门沟通交流第三点是表彰优秀员工，树立榜样，试图以此提高员工积极性。

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然而，在不少公司里，后面两点作用似乎很难发挥，越来越多的员工抗拒年会，这又是为什么呢？为什么很多人不喜欢年会？不外乎几大理由：1.万恶之源——要上台表演有领导让上台唱歌的，2022年TO昆山舞台出租公司推荐电话P1金曲，《孤勇者》

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还有一年一度逃不掉的年会舞蹈

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甚至节目都要自己想的，掉头发.jpg

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如果你口才不错，甚至有幸成为年会主持人

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让特长只有吃饭睡觉的年轻人来表演节目，属实是太为难人了！

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2.最痛恨的——周末开年会本来工作就很多，难得宝贵的周末时间还要开年会，没有几个人是愿意的，

3.超长的会议时间有些公司的年会组成结构是6小时各部门领导汇报+1小时吃饭+1.5小时表演+0.5小时游戏时间，明明租了个很好的场地，结果时间都浪费在开会上了，令人疑惑为什么不在公司开会就好，要浪费钱租场地？

这种情况下，很多人甚昆山舞台出租公司推荐电话至宁愿请假都不想去开年会。

4.讨厌饭局年会必有的饭局，很多年轻人不喜欢那个气氛，也觉得吃饭没什么意思

5.奇葩抽奖奖品很多公司年会有抽奖环节，但很多人经常什么也抽不到，更有甚者抽到一些非常奇葩的奖品，属实有点恶心人了↓

不要自嗨，走点心就已经超过全国90%企业年会本意是一年大家过得不容易，聚一聚开心一下但是很多企业的老板自嗨，不仅强制要求员工出席，不来就扣钱，还专门占用周末时间为了找乐子还强迫每个部门都要出节目，对于不幸被选到表演的人年会就变成了噩梦。

就像是专门要让员工过得不开心一样，怎么难受怎么来，属实让人无语了。

为什么就不愿意从员工角度出发，不强迫员工表演，把无聊的会议时间砍一砍，多发点奖金，昆山舞台出租公司推荐电话抽奖预算加一加，让每个人都不会空手而归。就这样简单地执行一下，已经超过全国90%的企业了。

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